人才是提升城市競爭力、推進高質量發(fā)展的“第一資源”。

　　9月24日，全市人才友好型城市建設工作會議召開，對全面推進人才友好型城市建設進行安排部署，進一步引導和動員全市上下統(tǒng)一思想、凝聚共識，以更大力度、務實舉措推進人才友好型城市建設，以一流人才生態(tài)廣開進賢之路、廣納天下英才。

　　以優(yōu)質產(chǎn)業(yè)和平臺吸引人才，以全周期人才服務體系留住人才……今年起，鄂爾多斯全方位啟動人才友好型城市建設，讓人才與城市在百舸爭流的時代實現(xiàn)“雙向奔赴”。

　　人才友好型城市建設的足跡，足以證明鄂爾多斯對人才的邀請是熱情滿滿的。1月15日，人才友好型城市建設方案專家論證會召開；7月29日，市委、市人民政府召開《鄂爾多斯市人才友好型城市建設實施方案》新聞發(fā)布會，提出打造人才集聚熱地、人才創(chuàng)新高地、人才發(fā)展金地、人才生態(tài)綠地、人才政策洼地的“人才五地”目標，涵蓋近期（2025年）、中期（2030年）和遠期（2035年）3個階段的工作要求，推進人才制度、發(fā)展、環(huán)境、民生、文化五個友好工程，高標準打造一流人才高地和一流創(chuàng)新生態(tài)，人才美好藍圖轉化為寫實畫卷的政策之力呼之欲出。

　　近年來，從成立市人才科技創(chuàng)新工作推進專班、編制《“十四五”人才發(fā)展規(guī)劃》、出臺《鄂爾多斯市人才和科技創(chuàng)新驅動三年行動方案》，到高起點高標準出臺“人才新政雙30條”、“人才新政2.0版”和服務暖城新市民0477若干措施，從研究制定《重點企業(yè)引進人才生活補貼發(fā)放辦法》《人才安居保障實施辦法》《高層次人才配偶就業(yè)安置實施辦法》《高層次人才子女入學服務實施辦法》等40余項配套政策，到出臺“科技新政30條”“支持產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展12條”“優(yōu)化營商環(huán)境500條”和設立人才基金，一攬子務實管用的政策體系正在釋放疊加效應，人才工作已經(jīng)成為城市發(fā)展的金名片。

　　功以才成，業(yè)由才廣?！百Y源富集城市更要優(yōu)先發(fā)展人才事業(yè)”，在全市加快新舊動能轉換、推進綠色低碳轉型發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，人才友好型城市建設必然是著眼長遠、胸懷全局、立足實際的決策。

　　“筑巢引鳳”是起點，“鳳自成棲”才是關鍵。以人才友好型城市建設為新起點，鄂爾多斯實行全周期人才服務模式，讓他們創(chuàng)業(yè)無憂、發(fā)展無憂、生活無憂、內(nèi)心無憂，既解決“關鍵小事”，又解決“人生大事”。2024年，市本級財政預算安排人才專項資金2.96億元、科技專項資金12.32億元，年度人才工作經(jīng)費70%以上用于兌現(xiàn)各類人才獎補政策，政策措施頻頻“兌現(xiàn)”；北京大學鄂爾多斯能源研究院、鄂爾多斯實驗室等11個研究創(chuàng)新平臺和“一心兩園八基地”與八方人才良性互動，讓創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)相得益彰；北京、上海、深圳、雄安“人才科創(chuàng)飛地”不拘一格“引”人才；“人才會客廳”“院士之家”“人才公園”等人才地標涵養(yǎng)宜業(yè)宜居的興才生態(tài)……暖城的承諾不僅擲地有聲，而且落細落實。

　　鸞翔鳳集，逐夢暖城。建設人才友好型城市，鄂爾多斯正在全方位推動形成天下英才集聚、城市成就精英的“雙向奔赴”的人才發(fā)展環(huán)境，暖城愛才文化持續(xù)發(fā)揚，暖城人才品牌不斷打響，創(chuàng)新“森林”和人才“花園”逐漸蔥郁、成景。